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Cabinet de conseil en conduite du changement et en organisation.
Accompagnement de vos projets, équipes et managers lors de :
la gestion prévisionnelle des compétences (GPEC)
la conduite du changement dans le cadre de projets de réorganisation (évolution des effectifs, réorganisation, vente/cession, fusion/acquisition, déménagements, ...) ou informatique
la création ou réorganisation de Services, équipes ou projets
projets ayant une incidence sur l'adéquation des Ressources Humaines en place
la mise en place d'une réelle GRH (gestion des ressources humaines) : l'élaboration de descriptions de missions, référentiels de compétences, profils type, objectifs, grille de suivi d'objectifs, évaluations, ...
l'intégration de collaborateurs dans leur nouvelle mission afin d'en faciliter la réussite
projets SIRH
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